Khánh Hòa - Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đánh giá cao nỗ lực của công đoàn Khánh Hòa khi đảm bảo hoạt động thông suốt sau sắp xếp, sáp nhập.

Chiều 7.7, ông Huỳnh Thanh Xuân - Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam - làm việc với LĐLĐ Khánh Hòa về hoạt động công đoàn sau khi sáp nhập.

Tại buổi làm việc, lãnh đạo LĐLĐ tỉnh Khánh Hòa cho biết, đến nay, công tác kiện toàn tổ chức, bộ máy cán bộ công đoàn, quản lý tài chính, tài sản công đoàn, xử lý tài sản khi sắp xếp tổ chức bộ máy tại các đơn vị đã cơ bản hoàn tất.

Sau sáp nhập, LĐLĐ tỉnh Khánh Hòa được vận hành thông suốt, đúng theo quy định, hướng dẫn của Tổng LĐLĐ Việt Nam, Tỉnh ủy Khánh Hòa.

Theo đó, bộ máy LĐLĐ tỉnh Khánh Hòa từ ngày 1.7 được vận hành với Cơ quan Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh Khánh Hòa, bao gồm các tổ chức chính trị - xã hội được tổ chức thành 10 ban.

Trong đó, tổ chức Công đoàn có 2 ban: Ban Công tác Công đoàn (1 Trưởng ban do Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh kiêm nhiệm) và Ban Công đoàn các Khu Công nghiệp (1 Trưởng ban do Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh kiêm nhiệm).

Ban Chấp hành LĐLĐ Khánh Hòa có 21 đồng chí, Ban Thường vụ có 11 đồng chí, Ủy ban Kiểm tra có 6 đồng chí. Đến nay, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh đã ban hành dự thảo quy chế làm việc của Ban Chấp hành và phân công nhiệm vụ cụ thể.

Khánh Hòa cũng đã hoàn thành giải thể 22/23 công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở. Toàn bộ cán bộ công đoàn cấp huyện sau khi giải thể đều được bố trí công tác phù hợp, có 7 trường hợp xin nghỉ theo chế độ, đã được giải quyết.

LĐLĐ tỉnh đã tiếp nhận gần 900 Công đoàn cơ sở với gần 90.000 đoàn viên sau khi cấp huyện, ngành giải thể theo quy định.

Khánh Hòa đang quản lý 13 cơ sở nhà đất sau khi 8 LĐLĐ cấp huyện và Công đoàn Khu Công nghiệp - Khu Kinh tế giải thể. LĐLĐ Khánh Hòa đang đề xuất Tổng LĐLĐ Việt Nam giữ lại 6 cơ sở nhà, đất để bố trí nơi làm việc cho Ban công tác Công đoàn, Ban Công đoàn Khu Công nghiệp, công đoàn xã phường.

Theo ông Phan Thanh Liêm - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Khánh Hòa, sau 1 tuần vận hành theo chính quyền 2 cấp, hoạt động công đoàn cơ bản ổn định. Bên cạnh những thuận lợi vẫn còn một số điểm vướng trong triển khai Công đoàn đoàn xã, phường, đặc khu…

Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Huỳnh Thanh Xuân đánh giá cao nỗ lực của các cán bộ công đoàn Khánh Hòa đã khẩn trương hoàn tất khối lượng công việc rất lớn để đảm bảo vận hành sau sắp xếp, sáp nhập 2 tỉnh.

Ông Huỳnh Thanh Xuân cũng bày tỏ sự phấn khởi khi Khánh Hòa đã vận hành tổ chức ổn định, bố trí công việc phù hợp cho cán bộ, một số được sắp xếp vị trí xứng đáng.

Đặc biệt, chia sẻ với những khó khăn của các cán bộ công đoàn sáp nhập từ Ninh Thuận về Khánh Hòa, ông Huỳnh Thanh Xuân đề nghị Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh quan tâm bố trí nơi làm việc, có chính sách hỗ trợ nhà ở, phương tiện vận chuyển...

“Bước đầu sẽ khó khăn nhưng mong các cán bộ công đoàn phát huy tinh thần không ngại khó, sắp xếp gia đình, ổn định tư tưởng để bắt nhịp công việc ngay, hết sức lưu tâm sự đoàn kết, tương trợ, cùng nhau đưa hoạt động công đoàn phát triển trong giai đoạn mới” - ông Huỳnh Thanh Xuân nhấn mạnh.

Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam đề nghị trong thời gian tới, LĐLĐ Khánh Hòa tổng rà soát các nội dung công việc sau sắp xếp, sáp nhập để có điều chỉnh phù hợp với yêu cầu thực tiễn hoạt động trong thẩm quyền.

Tiếp tục tập trung thực hiện các chương trình, nhiệm vụ đã đề ra năm 2025. Trong đó, chú trọng chăm lo hiệu quả đời sống đoàn viên, người lao động; có giải pháp phát triển đoàn viên trong tình hình mới…

Nguồn: Theo Báo Lao Động