Nữ công nhân Công ty TNHH chế biến hạt điều Sao Việt
Những năm qua, các cấp công đoàn trong tỉnh đã triển khai sâu rộng phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” trong nữ công chức, viên chức, người lao động. Qua đó, đã đạt nhiều những kết quả hết sức thiết thực, góp phần thúc đẩy phát triển cơ quan, đơn vị, địa phương…
Đạt nhiều kết quả thiết thực
Toàn tỉnh hiện có gần 90.000 đoàn viên công đoàn, trong đó có trên 46.000 đoàn viên nữ. Căn cứ vào tính đặt thù của mối ngành, đơn vị, các cấp công đoàn đã cụ thể hóa tên gọi và xây dựng nội dung phát động thực hiện phong trào thi đua phù hợp. Chẵng hạn, ngành Giáo dục phong trào mang tên gọi “Giỏi việc trường, đảm việc nhà”, lĩnh vực kinh doanh, sản xuất là “Giỏi việc công ty, đảm việc nhà”… Các cấp công đoàn còn chú trọng lắng nghe tâm tư, nguyện vọng chính đáng của lao động nữ để thực hiện nhiệm vụ chăm lo, bảo vệ quyền lợi cho lao động nữ. Qua đó thu hút được đông đảo nữ công chức, viên chức, người lao động tham gia, góp phần khơi dậy, phát huy được đức tính chịu khó, cần cù, khắc phục khó khăn của lao động nữ, nêu cao tinh thần tận tụy, sáng tạo trong xử lý công việc.
Bà Nguyễn Thị Hằng – Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh cho biết, dù ở lĩnh vực nào, nữ công chức, viên chức, người lao động đều có nhiều đóng góp quan trọng. Ở lĩnh vực quản lý, lãnh đạo, các chị luôn thể hiện được bản lĩnh chính trị vững vàng, có trình độ, uy tín, nêu cao tinh thần trách nhiệm, tận tụy với công việc, dám nghỉ, dám làm, đổi mới nội dung, cải tiến lề lối làm việc. Nhiều chị đảm trách chức vụ cao trong cấp ủy, chính quyền các cấp đã có nhiều đóng góp, là những tấm gương tiêu biểu. Trên lĩnh vực y tế, chăm sóc sức khỏe nhân dân, các chị luôn hết lòng phục vụ người bệnh “lương y như từ mẫu”. Các chị đã không quản ngại khó khăn, nguy hiểm, vất vả ngày đêm chăm sóc, cứu chữa bệnh nhân. Đặc biệt, khi dịch bệnh Covid-19 bùng phát, các chị đã xung phong ở tuyến đầu chống dịch, góp sức đem lại sự bình an cho nhân dân.
Ở lĩnh vực kinh doanh, sản xuất, lao động nữ đã chủ động, phấn đấu, năng động tạo ra nhiều sản phẩm đạt chất lượng. Nhiều sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, nâng cao năng suất được đề xuất áp dụng đem lại hiệu quả cao. Các chị luôn thể hiện sự năng động, sáng tạo, bám sát nhu cầu của thị trường để mở rộng kinh doanh, liên kết trong sản xuất, nghiên cứu tạo ra những sản phẩm mới đáp ứng kịp thời nhu cầu của người tiêu dùng, đem lại lợi nhuận cao cho đơn vị. Các chị còn dày công nghiên cứu, ứng dụng tiến bộ khoa học vào cuộc sống, sáng chế áp dụng vào công việc đem lại hiệu qua cao.
Không chỉ giỏi việc nước, nữ công chức, viên chức, người lao động còn là những người mẹ, người vợ đảm việc nhà, luôn khéo léo trong xây dựng gia đình ấm no, bình đẳng, tiến bộ, hạnh phúc. Nhiều gia đình có hoàn cảnh khó khăn, nhưng các chị đã nỗ lực vượt khó vươn lên bằng niềm tin, trí tuệ và sức lao động, trở thành điểm tự vững chắc nuôi dạy, chăm sóc các con học giỏi, thành đạt. Các chị còn thực hiện tốt các quy định ở nơi cư trú, giữ mối đoàn kết, sống nghĩa tình, văn hóa…
Không ngừng triển khai sâu rộng
Bà Hồ Thị Phương Chi – Trưởng ban Nữ công Liên đoàn Lao động tỉnh chia sẻ, để phát huy những kết quả đã đạt được, thời gian tới, Công đoàn tỉnh sẽ không ngừng triển khai sâu rộng phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” trong nữ công chức, viên chức, lao động. Đồng thời phát huy vai trò, trách nhiệm của công đoàn trong thực hiện 7 mục tiêu vì sự tiến bộ của phụ nữ trong đoàn viên, người lao động. Cùng với đó, chú trọng chăm lo, bảo vệ quyền lợi họp pháp cho đoàn viên nữ, nhất là lao động nữ trong các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài. Đa dạng hóa các hình thực tuyên truyền, phổ biến những quy định của Đảng, Nhà nước cho nữ lao động và tăng cường phát triển đảng viên nữ. Quan tâm bồi dưỡng, nâng cao trình độ chuyên môn về mọi mặt cho lao động nữ.
Bên cạnh đó, tập trung phát huy trí tuệ, sáng tạo của lao động nữ trong lao động sản xuất, nghiên cứu khoa học…góp phần hoàn thành các mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội của đơn vị, địa phương. Xây dựng đội ngũ lao động nữ có lòng yêu nước, có trí thức, sức khỏe, năng động, tự tin, tự trọng, trung hậu, đảm đang, xây dựng gia đình hạnh phúc, bình đẳng. Để thực hiện thắng lợi mục tiêu đó, các cấp công đoàn sẽ tập trung đấu tranh bảo đảm việc làm, thu nhập, môi trường làm việc ổn định; giám sát chặt chẽ việc thực hiện chính sách cho lao động nữ. Lồng ghép phong trào với thực hiện nhiệm vụ chuyên môn của từng đơn vị. Vận động xây dựng các quỹ xã hội của công đoàn, qua đó tạo nguồn hỗ trợ, giúp đỡ lao động nữ có hoàn cảnh khó khăn vươn lên phát triển kinh tế gia đình, nuôi dạy con ăn học, trưởng thành…
Qua 10 năm thực hiện Chỉ thị 03 ngày 18-8-2010 của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam về đẩy mạnh phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” trong nữ công chức, viên chức, lao động đã có trên 435.200 lượt lao động nữ được công nhận danh hiệu “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”; trên 400 tập thể và hơn 2.400 cá nhân nữ được công đoàn các cấp khen thưởng; Tông Liên đoàn Lao động Việt Nam tặng bằng khen cho 10 tập thể, 20 cá nhân xuất sắc…
|
Văn Giang