Việc thực hiện tốt công tác tuyên truyền, phổ biến giáo dục pháp luật của các cấp CĐ trong tỉnh tới NLĐ đã giúp họ nâng cao nhận thức và ý thức chấp hành pháp luật. Việc nắm vững kiến thức pháp luật đã khiến NLĐ yên tâm công tác, gắn bó với công việc, nâng cao hiệu quả lao động, góp phần xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa ổn định tiến bộ trong doanh nghiệp.
Bám sát cơ sở để nâng chất lượng tuyên truyền
Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Nguyễn Hòa thẳng thắn nhìn nhận trong những năm qua, việc tuyên truyền, phổ biến giáo dục pháp luật tới NLĐ là một trong những nhiệm vụ quan trọng của tổ chức CĐ tỉnh. Công tác phổ biến, giáo dục pháp luật trong CNVCLĐ là một trong những hoạt động có tác động tới nhiều hoạt động khác của tổ chức CĐ, nhiều lĩnh vực trong đời sống xã hội... Công tác tuyên truyền PBGDPL của CĐ luôn hướng về cơ sở vì người lao động.
Theo đó, trong năm 2013 LĐLĐ tỉnh đã phối hợp lồng ghép được trên 130 buổi tuyên truyền, phổ biến pháp luật cho trên 16.000 NLĐ về nghị quyết của ĐHCĐ các cấp, Bộ luật LĐ và Luật CĐ năm 2012, sửa đổi, bổ sung Hiến pháp năm 1992 ... góp phần nâng cao nhận thức chính trị cho CNVCLĐ. Số lượng CNVCLĐ trong các doanh nghiệp ngoài nhà nước được học tập, quán triệt chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách pháp luật tăng lên đáng kể.
Nhân kỷ niệm những ngày lễ lớn, các sự kiện quan trọng của đất nước, các cấp CĐ đã tổ chức nhiều hoạt động sôi nổi (mít tinh, toạ đàm, sinh hoạt câu lạc bộ, hội thi...). LĐLĐ tỉnh đã phát hành 2 kỳ “Bản tin CĐ” với 3.000 bản, 1000 tờ áp phich tuyên truyền, in 1.600 cuốn Văn kiện ĐH IX CĐ KH và gần 2500 cuốn sổ tay pháp luật lao động và Luật Công đoàn; phối hợp với các cơ quan truyền thông địa phương, trung ương trong công tác tuyên truyền về phong trào CNVCLĐ và hoạt động CĐ (đăng hàng trăm phóng sự, tin, bài, ảnh)… Đặc biệt, LĐLĐ tỉnh đã xây dựng thư mục “Tư vấn pháp luật” trên website Công đoàn Khánh Hòa đã thu hút trên 1.500 lượt CNLĐ truy cập/ngày. Từ các nguồn kinh phí Chương tình quốc gia LĐLĐ tỉnh đã tổ chức trên 40 lớp tập huấn tuyên truyền phòng chống HIV/AIDS, ma túy, ATGT, phòng chống tội phạm… tại các CĐCS cho trên 4.000 CNLĐ. “Lồng ghép” tuyên truyền đẩy mạnh tư vấn CSPL thông qua Văn phòng TVPL LĐLĐ tỉnh.
Có thể khẳng định, trong năm qua, các cấp CĐ Khánh Hòa đã có nhiều nỗ lực trong việc phổ biến, giáo dục pháp luật trong CNVCLĐ. Kết quả của hoạt động này đã tác động tích cực đến xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa trong doanh nghệp không để xảy ra đình công, lãn công và nhiều lĩnh vực trong đời sống xã hội...
Đa dạng hình thức tuyên truyền pháp luật
Trong thời gian qua, việc tuyên truyền, phổ biến chính sách pháp luật ở một số nơi vẫn làm theo phong trào, chất lượng và hiệu quả chưa cao. Để công tác tuyên truyền, giáo dục CSPL cho NLĐ đạt hiệu quả cao, LĐLĐ tỉnh đã xây dựng Chương trình “Nâng cao nhận thức pháp luật lao động cho đoàn viên, người lao động tại các doanh nghiệp ngoài nhà nước” giai đoạn 2013-2018.
Theo đó, ưu tiên hàng đầu của các cấp Công đoàn trong năm 2014 là chủ động phối hợp với cơ quan quản lý lao động và BHXH tổ chức tuyên truyền, phổ biến chính sách pháp luật cho CNVCLĐ và người sử dụng lao động, chủ yếu là Bộ Luật Lao động, Luật CĐ. Đặc biệt tuyên truyền Hiến pháp sửa đổi vừa được Quốc hội khóa XIII kỳ họp thứ 6 thông qua.
Để thực hiện mục tiêu trên, LĐLĐ tỉnh sẽ tập trung củng cố, nâng chất đội ngũ báo cáo viên các cấp. Bên cạnh đó, đa dạng và linh hoạt về hình thức tuyên truyền, phổ biến giáo dục pháp luật, phù hợp với điều kiện sống và làm việc của từng đối tượng CNLĐ; trong đó coi trọng công tác tuyên truyền miệng... LĐLĐ tỉnh và các CĐ cấp trên cơ sở tiếp tục đổi mới công tác biên soạn in ấn cấp phát các loại tài liệu với nội dung ngắn gọn, dễ hiểu, dễ nhớ, để CNLĐ tự nghiên cứu và thực hiện nhằm giúp người lao động dễ tiếp thu hơn. Ngoài ra, LĐLĐ tỉnh sẽ tiếp tục tổ chức các cuộc thi tìm hiểu viết hoặc lồng ghép hái hoa dân chủ, sân khấu hóa; phối hợp với Báo Khánh Hòa, Báo Lao động, Báo Người Lao động và Đài Phát thanh -Truyền hình Khánh Hòa duy trì chương trình chuyên mục “Công đoàn Khánh Hòa”… Khuyến khích các CĐCS xây dựng hệ thống loa truyền thanh, bảng tin nội bộ và tủ sách pháp luật tại cơ sở; nâng cao chất lượng “Tư vấn pháp luật” trên Web Công đoàn. Qua đó, giúp công nhân lao động hiểu biết về kiến thức pháp luật, nâng cao ý thức tôn trọng và chấp hành pháp luật; thục hiện sống và làm việc theo Hiến pháp và Pháp luật.
TG